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创业合伙人必分?

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-09-18 20:00:30    作者:life    浏览次数:3444    评论:0
导读

创业合伙必定闹掰? 创业就不能找合伙人? 你是不是也听到过这样的话,很少有合伙人能走到企业成功的一天,首次创业的成功率也不超过20%。 那么导致这样的原因是什么呢?又如何避免与昔日好友,昔日伙伴分崩离析,促进创业成功率。 在这里分享多年创业

创业合伙必定闹掰?

创业就不能找合伙人?

你是不是也听到过这样的话,很少有合伙人能走到企业成功的一天,首次创业的成功率也不超过20%。

那么导致这样的原因是什么呢?又如何避免与昔日好友,昔日伙伴分崩离析,促进创业成功率。

在这里分享多年创业的一些经验,希望给大家带来帮助。

第一点,找同心同德的人,只有同心才能走得更近,同德才能走得更远。

天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。创业路上,不乏追逐名利,有能力有资源有想法的人。但是损人利己,赚得眼前之利的,却往往无法长久,只顾贪眼前小利,总是失长远之大局。创业维艰,如同西天取经,贵在同伴互相扶持,难在同伴坚定地往一个方向走。选择人品德行佳的人,才能不在创业路上埋下隐患,才能将创业之路走得更远。


为自己打工和为老板打工,是两种截然不同的工作状态。清晰自己为什么创业,明确自己创业的目的,一团混沌,得过且过,请勿创业。既然选择了创业,就要从“我来帮你”,”我只是试试看“的心态转变过来,明确自己是为自己工作,对自己完全负责,在此基础之上,才是为团队完成既定目标,创造团队价值。


第二点,不管你能耐怎么样,是官二代、富二代还是草根二代,都要持续学习、持续行动、持续进步。


创业犹如在黑暗中摸索前进的道路,寻找未知的矿藏。当你伸手不见五指,低头看不清脚下的时候,学习是你成本最低,最为有效的工具。也许你有高人指路,名师指点,但也需自己有包容万物,内化学习的硬功夫,否则雨露泉水降临,你提着破败不堪的桶也是徒劳。读书百遍不如行路一遍,通过各种学习之后所获得的知识,必须落地到脚下。


一万个想法在天上,不如一个想法在脚下。当一个想法已经开始实践的时候,除去必要的修正,应当执着眼前这一件小事,定心做,闷头干!此时路边的花再香,景再美,也与你无关,你贪心留恋只能自乱阵脚。所以,找到属于自己的那条路,只顾持续学习,持续行动,持续进步,风雨兼程,星光绝不负赶路人。


第三点,牢记优秀的经营原则, 销售最大化,费用最小化。


“销售最大化,费用最小化”是稻盛和夫在《经营十二条》中提及的重要经营原则之一,指导创业公司不要进入一个极为容易陷入的误区。很多创业公司在年收入有增长的时候,会发现自己相应的成本也在增加,但是只关心收入增加,盲目加大投入,最终导致公司的利润不升返降,这会非常危险。


在风险来临时,接单量迅速减少时,大量不可缩减的成本,会使得脆弱的创业公司陷入灭顶之灾。所以,不论创业公司规模如何,必要的开源节流意识非常重要。不要认为抠细节去省些费用是丢了面子,风险可控才是长远发展的基础。


第四点,不为他事所诱惑,坚决以目标为导向,要事第一。


目标是靶,行动是箭。如果项目合格分是100分,把握目标,就可以较为容易的获得60分,目标偏差大,即使再为努力,也可能事倍功半。每个商务谈判对于中小型创业公司来说都是非常不容易的机会,因此在谈判之前,团队需要对谈判目标进行有效梳理,配合核心谈判人员制定周全的谈判计划,这将会大大有利于谈判成功。


不顾目标,随意谈判,丢一次标是小事,但是久而久之,混乱挥砍的刀只会越来越钝,团队打标成功率也越来越小。



第五点,不要带着怀疑去执行工作。


很多创业合伙人,在初期会碍于情面,或者出于自己的各种考虑,不把心里的意见和想法放在台面上。事情安排下去了,却心里抱有怀疑态度,不能真情实意地执行,导致最后的执行情况与预期偏差大。


殊不知,这非常不利于公司发展。提出自己的质疑,其实是为自己负责,抱着怀疑工作,是无法将工作切实做到位的。


另外一方面,团队管理人也需要很好地洞察合伙人的情绪状态,鼓励对方表达真实想法,纾解各方顾虑。必要的时候也需要使用强手段,明确对方只需执行无需理解,以保证项目进程执行到位。


第六点,失败不找借口,成功也要复盘。


创业九死一生, 并不是玩笑话,首次创业能够成功的比例不足10%,二次创业成功率也不过23%左右。失败是常态,成功是偶然,所以不用害怕失败。


一次谈判的失败,一次项目的失败,都是最好的经验教训,反思总结所有环节,才能为下一次成功做铺垫。当然成功了,也不要忘记复盘,为什么成功,要怎么下次复制这次的成功。


第七点,给自己建立成功的心理基础。内化“ 我们能行!我们能做到!”

信心是建设创业大厦最需要的水泥。没有信心,你即使有砖有瓦,也难以凝聚起来,盖起高楼大厦。你的担心害怕,畏首畏尾,都会在建设过程中影响施工,延误进度。

大声念出”我们能行“!”我们能做到“!这不是洗脑,而是将信心注入自己的每个细胞,在对内对外的工作中,油然地认可自己创造的是一家欣欣向荣、冉冉升起的创业公司。

相信自己,相信团队,这将大大增加事业成功几率。

第八点,临事有勇,遇事有谋。

创业家们通常充满个人魅力,能力也比大部分员工强,但也难免有很多自己无法应对的情况。当遇到危机时,作为领头羊的你能不能站出来,将为你的创业团队带来直接的士气影响。

临事要有勇也要有谋,这给每个创业人提出很高的要求。首先遇事不推诿,当即主动站出来,承担你作为创业家应当承担的责任。其次,做好谋略,不打无准备之战,充分把握勇与谋,积极迎接未知的挑战。

成则金成,败也犹荣。

第九点,今日事,今日毕。

创业初期,非常容易陷入追求完美的自我漩涡之中,抑郁不已。其实拖延症每个人都有,给自己和团队定下每日工作计划,每日监督反馈,可以大大提高工作效率。

很多时候,完成比完美更重要。如果追求一些小细节,忽略大方向的完成,工作就会像滚雪球一样,越积越多,事情也只会越来越乱。不如把能做的做掉,有余力的时候回顾修改,做精做善。


这九条创业路上的箴言,送给每位创业人或者对创业感兴趣的朋友们。创业路上布满荆棘,丛林里都是野兽,但是长风破浪会有时,终得直挂云帆济沧海!

 
关键词: 创业合伙人
(文/life)
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